Sala de Prensa
Síndrome del impostor o estereotipos

Si eres mujer, ¿alguna vez pensaste que no podías hacer algo porque tenías otras tareas o simplemente porque no estabas …

Día Naranja: para actuar y prevenir la violencia contra mujeres y niñas.

El 25 de cada mes se conmemora el Día Naranja, un día para actuar, generar conciencia y prevenir la violencia …

Consejos para gestionar adecuadamente un despido

Como las contrataciones, los despidos son un proceso natural en las empresas. Sin embargo, aunque en las relaciones laborales el …

Informe Salud mental en el lugar de trabajo 2024

Aunque tres cuartas partes de los trabajadores experimentan situaciones como cansancio extremo, dificultad para dormir o estrés debido a su …

¿Son oficiales o feriados los días de la Semana Santa?

En el Congreso de la Unión se han impulsado reformas para ampliar los días de descanso obligatorio en el mundo …

Salario digno. Propuestas para la prosperidad equitativa en México

En el país están dadas las condiciones para transitar de la actual política de salario mínimo hacia una de salario …

Estrategias efectivas para eficientar el trabajo remoto

El teletrabajo es una realidad y plantea el reto de gestionar a los equipos de alto desempeño que colaboran en …

Una de cada 10 personas con síndrome de Down en el país tiene un empleo

De acuerdo con cifras oficiales, sólo una de cada 10 personas con síndrome de Down en el país tiene un …

Personal en formato híbrido o remoto no reciben apoyo de la empresa

A tres meses de la entrada en vigor de la Norma Oficial Mexicana NOM-037, que regula el teletrabajo en México, …

Sólo la mitad del personal en México es feliz en su trabajo

La felicidad en el entorno laboral va más allá de sonrisas todos los días o una buena decoración de la …

¿Qué es la desconexión digital?

Si tienes un trabajo bastante demandante y sientes que nunca terminas de trabajar, debes saber que tienes derecho a la …

Los beneficios anuales del trabajo forzoso ascienden a 236 mil millones de dólares: OIT

El trabajo forzoso en la economía privada genera 236.000 millones de dólares en beneficios ilegales al año, según un nuevo …